2014年 12月18日下午，寒风凛冽，小雨纷纷，参加内部讲师培训的学员正行色匆匆赶到技术中五楼会议室集合，他们将在这里迎接内部讲师资格的评审认证。学员们按抽签顺序逐一登台将课题内容进行精彩演绎。经过评委的现场评审，5名学员拿到了评委老师的通行证，获得了由公司和蓝院企业管理咨询有限公司联合授予的“昆明机床认证讲师”证书，他们将于明年独立开发课程，为公司员工授课。    

    公司内部讲师培训自今年4月至今，历时7个多月，经历了四个阶段的培训学习，内容包括授课表达力；TTT—讲师的理性思考与感性表达、基于MM的课程设计与开发；课程开发辅导；标准课程的讲师手册编写、试讲辅导以及评审认证。培训初期30余名学员齐聚一堂，为最终能成为一名优秀讲师而努力。培训课上初次学习讲师技巧，第一次学习课程开发、制作课件，才知道是如此之难。一次次的修改，一次次的演练，通过层层把关，评审认证，最终党群工作部的赵黎、加工事业部热处理的樊思华、通用的白兴伍、计量理化的曾翠丽、加工事业部的吴雪丽5名学员获得内部讲师资格认证。